Consultar ensayos de calidad


La solidaridad



La solidaridad es una de los valores humanos por excelencia, del que se espera cuando un otro significativo requiere de nuestros buenos sentimientos para salir adelante. En estos términos, la solidaridad se define como la colaboración mutua en la personas, como aquel sentimiento que mantiene a las personas unidas en todo momento, sobre todo cuando se vivencian experiencias difíciles de las que no resulta facil salir.
La Solidaridad es uno de los valores humanos mas importantes y esenciales de todos, la solidaridad es lo que hace una persona cuando otro necesita de su ayuda, la solidaridad es la colaboración que alguien puede brindar para se pueda terminar una tarea en especial, es ese sentimiento que se siente y da ganas de ayudar a los demas sin intención de recibir algo a cambio.

La responsabilidad social corporativa (RSC) también llamada responsabilidad social empresarial (RSE), puede definirse como la contribución activa y voluntaria al mejoramiento social, económico y ambiental por parte de las empresas, generalmente con el objetivo de mejorar su situación competitiva y valorativa y su valor añadido. El sistema de evaluación de desempeño conjunto de la organizaciónen estas areas es conocido como el triple resultado.


La Responsabilidad Corporativa es un concepto de gestión que tiene al centro los valores de transparencia, comportamiento ético y respeto, hacia todos los grupos e intereses. Este concepto incluye: la responsabilidad económica, responsabilidad ambiental, responsabilidad social, la gestión y vigilancia de una empresa y su compromiso con la ciudadanía.

La calidad es una herramienta basica para una propiedad inherente de cualquier cosa que permite que esta sea comparada con cualquier otra de su misma especie. La palabra calidad tiene múltiples significados. De forma basica, se refiere al conjunto de propiedades inherentes a un objeto que le confieren capacidad para satisfacer necesidades implícitas o explícitas. Por otro lado, la calidad de un producto o servicio es la percepción que el cliente tiene del mismo, es una fijación mental del consumidor que asume conformidad con dicho producto o servicio y la capacidad del mismo para satisfacer sus necesidades. Por tanto, debe definirse en el contexto que se esté considerando, por ejemplo, la calidad del servicio postal, del servicio dental, del producto, de vida, etc.

Lacreatividad es el proceso de presentar un problema a la mente con claridad (ya sea imaginandolo, visualizandolo, suponiéndolo, meditando, contemplando, etc.) y luego originar o inventar una idea, concepto, noción o esquema según líneas nuevas o no convencionales. Supone estudio y reflexión mas que acción.

Capítulo IV: Se da la referencia a los resultados obtenidos con las respuestas en forma estadísticas.

Capitulo V: Se establecen las conclusiones parciales y conclusión final del estudio guardando estrecha relación con los objetivos considerados en la investigación, Discusión, así como la Bibliografía, Anexos, Glosario y el conjunto de Documentos Complementarios que se adjuntan al estudio.





PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA

El alprazolam es un medicamento que provoca el desarrollo de dependencia física y psíquica cuando es administrado a largo plazo, que en los últimos años ha tenido un elevado índice de consumo. El riesgo de dependencia es incrementado con la dosis y duración del tratamiento y es mayor en pacientes con antecedentes de consumo de drogas de abuso o alcohol.
Los efectos que aparecen con el uso o administración de benzodiacepinas incluyen: Somnolencia, sedación, ataxia, disartria, confusión, astenia muscular, produce reacciones de hipersensibilidad; por vía endovenosa ocasiona rapida hipotensión y depresión respiratoria, trastornos de la coordinación y del ritmo cardiaco y disminución de las habilidades psicomotoras.FORMULACIÓN DEL PROBLEMA

¿Cual es la prevalencia de administración de alprazolam en pacientes que acuden a las farmacias privadas de la ciudad de Coronel Bogado?
¿Cual es el rango de edad y sexo de pacientes a los cuales es administrado alprazolam?
¿Para qué patología es mas prescripto el alprazolam y cual es el nombre comercial del medicamento mas utilizado?
¿Qué dosis diaria de alprazolam es la mas administrada?
¿En qué año se observa mayor administración de alprazolam en la ciudad de Coronel Bogado en base a datos obtenidos a partir de informes mensuales presentados a la Dirección Nacional de Vigilancia Sanitaria (D.N.V.S.) comparando los años 2010 y 2011?


















JUSTIFICACIÓN

El alprazolam es utilizado para tratar los trastornos de ansiedad y el trastorno de panico (ataques súbitos e inesperados de miedo intenso y la preocupación que dichos ataques generan). El alprazolam actúa disminuyendo la excitación anormal del cerebro.
El uso prolongado o dosis elevadas de alprazolam produce dependencia psíquica y física. A los individuos que abusan de drogas estimulantes con frecuencia les es prescripto para calmar el estado anímico.
La farmacodependencia es una forma especial de adicción, derivada del consumo reiterado de farmacos, de cualquier sustancia que sirva para prevenir, curar, aliviar la enfermedad o para reparar las consecuencias; es un trastorno conductual en el cual, como resultado de los efectos biológicos de una determinada sustancia, una persona tiene disminuido el control del consumo de la misma. Los psicofarmacos, usados para tratar los problemas mentales, son mas susceptibles de causar farmacodependencia.
















OBJETIVOGENERAL

Determinar la prevalencia de administración de alprazolam en pacientes que acuden a las farmacias privadas de la ciudad de Coronel Bogado.

ESPECÍFICOS

Diferenciar por sexo y rango de edad a los pacientes a los cuales es administrado alprazolam.
Identificar la patología para la cual es mas prescripto el alprazolam y el nombre comercial del medicamento mas utilizado.
Describir la dosis diaria de alprazolam mas administrada.
Comparar la administración de alprazolam entre los años 2010 y 2011 en la ciudad de Coronel Bogado en base a datos obtenidos a partir de informes mensuales presentados a la D.N.V.S.














HIPÓTESIS

El alprazolam es uno de los ansiolíticos mas prescripto debido al amplio margen de seguridad y eficacia a corto plazo. Existira un incremento en la utilización del medicamento en el año 2011 con respecto al 2010.



















Creatividad es la capacidad de ver nuevas posibilidades y hacer algo al respecto. Cuando una persona va mas alla del analisis de un problema e intenta poner en practica una solución se produce un cambio. Esto se llama creatividad: ver un problema, tener una idea, hacer algo sobre ella, tener resultados positivos. Los miembros de una organización tienen que fomentar un proceso que incluya oportunidades para el uso de la imaginación. Experimentación y acción.
La sinéctica es una disciplina que desarrolla métodos o conjuntos de estrategias cuyo propósito es desarrollar la creatividad y la productividad.
El trabajo en equipo, consiste en realizar una tarea específica, por medio de un grupo de personas, que conforman, a su vez, un grupo de trabajo. Es primordial en el trabajo en equipo, la unión y empatía entre los integrantes. Ya que en mas de una oportunidad, seranecesario comprender a otro integrante y, asimismo, apoyar las distintas ideas que vayan naciendo con el desarrollo de la tarea en cuestión.
De igual manera, el trabajo en equipo, estara conformado, por personas con conocimientos específicos, en diversas materias, que se entrelazan para la consecución del objetivo o meta a alcanzar.
Liderazgo
Es la capacidad de influir positivamente en el otro para el logro de un fin valioso, común y humano.
Es el arte por el cual puedes lograr que las personas hagan las cosas que tú deseas de manera voluntaria sin ejecutar el poder y la autoridad.
Es la capacidad de todo ser humano de poder dirigir o guiar a su grupo de iguales.
Liderazgo es el proceso de influencia en las personas para lograr las metas deseadas.  Para ser un buen líder se requiere carisma, inteligencia, poder de convencimiento, sensibilidad, integridad, arrojo, imparcialidad, ser innovador, simpatía, cerebro y sobre todo mucho corazón para poder dirigir a un grupo de personas y lo sigan por su propia voluntad, motivandolos, estimulandolos y así alcanzar las metas deseadas, y que cada quien se sienta satisfecho y tenga la sensación de ganancia y no de pérdida.


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