Consultar ensayos de calidad


El Analisis FODA - Analisis Externo, Oportunidades, Amenazas, Amenaza de entrada de nuevos competidores



El Analisis FODA es una metodología de estudio de la situación competitiva de una empresa dentro de su mercado y de las características internas de la misma, a efectos de determinar sus Fortalezas, Oportunidades, Debilidades y Amenazas. Las debilidades y fortalezas son internas a la empresa; las amenazas y oportunidades se presentan en el entorno de la misma.
Durante la etapa de planeación estratégica y a partir del analisis FODA se debe poder contestar a cada una de las siguientes preguntas
¿Cómo se puede aprovechar cada fortaleza?
¿Cómo se puede explotar cada oportunidad?
¿Cómo se puede detener cada debilidad?
¿Cómo se puede defender de cada amenaza?


El objetivo final del analisis FODA es poder determinar las ventajas competitivas que tiene la empresa bajo analisis y la estrategia genérica de emplear, en función de sus características y de las del mercado en que se mueve.
Analisis Externo
Los elementos externos que se deben analizar durante el analisis FODA corresponden a las oportunidades y amenazas que la empresa tiene frente a sus competidores, proveedores, legislación y gobierno.
Oportunidades
¿A québuenas oportunidades se enfrenta la empresa?

¿De qué tendencias del mercado se tiene información?
¿Qué cambios de tecnología se estan presentando en el mercado?
¿Qué cambios en la normativa legal y/o política se estan presentando?
¿Qué cambios en los patrones sociales y de estilos de vida se estan presentando?
Amenazas
¿A qué obstaculos se enfrenta la empresa?

¿Qué estan haciendo los competidores?
¿Los requerimientos de productos estan cambiando?
¿Se tienen problemas de recursos de capital?
¿Puede algunas de las debilidades afectar seriamente la empresa?
El analisis externo permite fijar las oportunidades y las amenazas del contexto. De acuerdo a Porter existen cinco fuerzas que determinan las consecuencias de rentabilidad a largo plazo de un mercado o de algún segmento de éste. La idea es que las empresas deben evaluar su posición frente a éstas cinco fuerzas que rigen temporalmente la competencia industrial
Las normas declaradas superiores en su jerarquía deben de regular las normas que le son inferiores tanto en su creación como en el ambito en el que tienen validez. Ademas deben de imponer límites y preceptos a los que las normas de jerarquía inferior seacaten para así garantizar el cumplimiento por ambas partes de sus respectivas facultades.
Una norma se encuentra condicionada por otra cuando de la primera depende la existencia de la segunda. Los actos jurídicos se encuentran sujetos a las normas del derecho. Un contrato entre dos partes esta condicionado por las normas usadas en el proceso de contratación, requisitos y otras reglas.
Entre dos normas de diferente validez sólo puede haber una dependencia jerarquica de una con la otra o una relación de independencia entre sí pero siempre sujetas a una norma de jerarquía superior.
El universo jurídico es una jerarquía de normas y preceptos, los cuales desembocan en un límite superior y otro límite inferior.
CLASIFICACIÓN DE LAS NORMAS JURÍDICAS DESDE EL PUNTO DE VISTA DE SU JERARQUÍA
EL orden jerarquico normativo de cada sistema de derecho se compone de los siguientes grados:
1.- Normas constitucionales:Las normas constitucionales son las de mayor jerarquía y a ellas se deben ajustar todas las demas, esta clase de normas regulan la organización del Estado, las funciones y atribuciones de los poderes públicos y los derechos fundamentales de los seres humanos frente al poder estatal
2.- Normas ordinarias Ciertos autores dividen las leyes ordinarias en dos puntos: De organización (Suelen llamarseles organicas; su fin consiste en la organización de los poderes públicos, de acuerdo con las normas constitucionales) y de comportamiento (Tienen como finalidad regular la conducta de los particulares).
Normasreglamentarias
4.- Normas individualizadas: Las derivadas de los contratos, sentencias, resoluciones administrativas y testamentos.

LEYES CONSTITUCIONALES: (pueden serlo por:)
Por su origen: Por ser creadas por el cuerpo que ostenta el Poder Constituyente, y son: Ley de Amparo, Exhibición Personal y Constitucionalidad, Ley de Orden Público, Ley Electoral y de Partidos Políticos, y Ley de Emisión del Pensamiento.
Por su autenticidad: Cuando la propia constitución o la propia ley se denomina a sí misma ley constiticional.
Por su atributo organico: Cuando la ley tenga por objeto regular alguno de los órganos creados por la Constitución. (no para nosotros)
Las leyes const. pueden ser reformadas por el Congreso con mayoría de 2/3 partes, previo dictamen favorable de la Corte de Constitucionalidad (Art. 175/2parr.)
TRATADOS INTERNACIONALES:
Son acuerdos regulados por el Derecho Internacional Público y celebrados entre dos o mas Estados u Organismos Internacionales de caracter gubernamental.
Los tratados deben ser aprobados por el Congreso con mayoría absoluta del total de diputados en los casos del art. 171/1parr., y con mayoría calificada en los casos del art. 172, y luego deberan ser ratificados por el Presidente (art. 183)
LEYES ORDINARIAS:
Normas generales y abstractas que emanan del Organismo Legislativo (174-180):
ORDINARIAS PROPIAMENTE DICHAS: Aprobadas y dictadas por Congreso sobre materia distinta de la contemplada en la constitución y leyes constitucionales
ORGANICAS: Regulan la estructura ofuncionamiento de algún órgano estatal. (Ley organica del INDE)
DECRETOS LEYES: Emanadas por el Organismo Ejecutivo con valor y eficacia de ley. (Decreto que pone en vigencia la ley del orden público; y también lo son lo emitidos por el Jefe del Ejecutivo en los regímenes de facto en que no hay Congreso.
DISPOSICIONES REGLAMENTARIAS:
Según art. 183/e de la Const., la función reglamentaria ha sid Amenaza de entrada de nuevos competidores
La rivalidad entre los competidores
Poder de negociación de los proveedores
Poder de negociación de los compradores
Amenaza de ingreso de productos sustitutivos


Política de privacidad